מה ואיך לענות על השאלה "ספר/י לי על עצמך" בראיון עבודה?

לרוב זו השאלה שפותחת את הראיון. לפעמים היא תתחפש לשאלות אחרות, כמו:

• "הבנתי שהגעת דרך... מה הקשר ביניכם?"

• "שמתי לב שגם אתה עבדת ב-XX מכיר את ...?"

• "ראיתי ששירתת בחיל האוויר, איפה היית?"

ספרי לי על עצמך

השאלות האלו הן לא סתם מתוך נימוס, הן הזמנה ליצירת חיבור ראשוני / סמול טוק. משם, הדרך לשאלת ה-"ספר לי על עצמך" קצרה מאוד, ולפעמים היא פשוט מגיעה באופן טבעי כהמשך ישיר של השיחה.

אבל רגע, מה המטרה של השאלה הזו? מדוע שואלים אותה?  לפעמים המראיין פשוט לא יודע איך להתחיל, וזו השאלה הכי אוטומטית שמושרשת אצל כולנו (ככה שאלו גם אותו). לפעמים הוא פשוט מחכה לשמוע איזה פיץ ראשוני כי כללי הנימוס מחייבים. תכל'ס הוא ממתין שהטקס יסתיים ואז הוא יוכל לשאול את מה שבאמת מעניין אותו.

אז מה באמת מסתתר מאחורי הבקשה הזו? שתי שאלות אחרות לגמרי:

1. מדוע אתה מתאים לתפקיד?  מהן נקודות החיבור שלך לדרישות שלנו? איזה ניסיון רלוונטי אתם מביאים? האם כבר התמודדתם עם אתגרים דומים?

2. מה יוצא לי מזה שאבחר בך? איך אתה הולך לפתור את הבעיות והאתגרים שיש לי (בהקשר למשרה)? כמה מהר תוכלו להבין את העולם והז'רגון המקצועי ותכל'ס לתת ערך?

כדי לענות על זה נכון, חשוב שנבין שלמראיין יש זמן קצוב. הקשב שלו אליכם יישאר גבוה כל עוד תדברו על הבעיות, הקשיים והכאבים שיש לו ביחס למשרה. לכן כל מידע שלא רלוונטי לתפקיד הספציפי הזה  שימו בצד, לפחות בהתחלה.

תתחילו מהחלק בסיפור שלכם שהכי משרת אתכם ביחס למשרה הספציפית. לא בהכרח מהתפקיד האחרון, לא בהכרח לפי סדר השנים, לא בהכרח מהפרטים האישיים (מצב משפחתי ומגורים) אלא מהמקום שיוצר הכי מהר חיבור למשרה בין אם זה ברמת התפקיד ובין אם ברמת החברה.

קצת דוגמאות: 1. נניח שאתם מתראיינים לתפקיד שדורש ניסיון בניהול עובדים אבל בעשור האחרון לא ניהלתם, מכאן שתתחילו מנקודת הזמן שבה כן ניהלתם: "בתחילת הקריירה שלי ניהלתי צוות מכירות גדול בחברת  XXX שם הובלתי גיוס, הכשרה וניהול יעדים. בהמשך עברתי ל .. " כך העובדה שלא ניהלתם לאחרונה הופכת לנון אישו, כי המראיין כבר רואה אתכם כמנהלים.

2. נניח שאת מועמדת לתפקיד סמנכ"לית רכש בחברה ביטחונית, וכיום את מנהלת רכש בחברה תעשייתית, אבל בעבר עבדת בחברה ביטחונית מתחרה – תתחילי בדיוק מנקודת ההשקה לעולם הביטחוני: “החשיפה הראשונה שלי לעולם הביטחוני הייתה כשעבדתי בחברת XX שם ניהלתי את המלאי של מוצרים ... משם המשכתי לתפקידי רכש בתעשייה..."

אותו הדבר אם אתם מתראיינים לתפקיד בחברה גלובאלית אבל בשנים האחרונות עבדתם בחברה פרטית / בשוק ישראלי. תתחילו מהתפקיד בחברה הגלובאלית.

3. נניח ואתם עצמאים שרוצים לחזור להיות שכירים או שעשיתם הפסקה בשנה האחרונה.אל תתחילו בלהסביר למה העסק נסגר או מה עשיתם בשנה האחרונה. תפתחו במשרה שהכי רלוונטית מהשנים שעבדתם כשכירים ותתנו דוגמא רלוונטית לתפקיד הספציפי.

בדיוק כמו שאתם מתאימים את קורות החיים שלכם למשרה,

ככה אתם חייבים להתאים את הסיפור שלכם לתפקיד ולחברה שאתם מתראיינים אליה.

ותתחילו במקום שהכי מקדם / מועיל ומשרת אתכם.  

אני מזמינה אתכם לכתוב לי, לקבוע פגישה אישית, להזמין הרצאות או סדנאות לארגון, וגם להצטרף לקיימות.